ERMAKSAN, yetişmiş insan gücünün bir şirket için en önemli varlık olduğunun bilincinde ve çalışanlarının kişilik ve becerilerini kendilerinin memnuniyetini de göz önünde bulundurarak geliştirmeyi prensip edinmiştir.
Başlıca amacımız; eğitim düzeyi yüksek, küresel değişimlere ayak uydurabilen, girişimci, gelişime açık, yetkinliği olan personelin, kurumumuz bünyesindeki ilgili görevin özelliğine ve tarifine uygun şekilde görevlendirilmesini sağlamak ve tüm personele, kişilik ve yeteneklerine göre yetişme ve gelişme imkânları sunmaktır.
Bu anlamda uyguladığımız eğitim çalışmaları ve workshop uygulamaları sayesinde, her bir çalışanın kişisel ve mesleki açıdan gelişimine katkıda bulunuyoruz.
İnsan Kaynakları departmanı olarak, üstlendikleri görev çerçevesinde çalışanlarımızı çeşitli stratejiler üretmeye ve inisiyatif kullanmaya yöneltirken, böylece mevcut işlerine ve işlerinin sonuçlarına sahip çıkma noktasında, kendilerini yüreklendirmeye çalışmaktayız.